L'actualité d’EQUILIBRES
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La Journée mondiale de la Sécurité et de la Santé au Travail est, depuis 2019, l’occasion de réfléchir aux pratiques professionnelles mises en place afin de promouvoir des environnements de travail sûrs et sereins. Et ce, dans un contexte où l’on demande de plus en plus aux entreprises de s’impliquer sur les sujets de bien-être…
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Dans le paysage professionnel contemporain, la question de la représentativité des femmes dans divers secteurs, notamment les domaines scientifiques et technologiques, demeure un enjeu crucial. Malgré les progrès réalisés, les femmes restent sous-représentées, soulignant des défis persistants en matière d’égalité des sexes. Historiquement, les sciences ont été largement dominées par les hommes. Cette tendance a…
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« On ne peut plus rien dire sur les femmes, franchement, ça va c’est une blague » « Ça y est la police du fun ! » Nous avons tous et toutes déjà entendu ce type expressions. L’humour est un formidable vecteur de cohésion et de bien-être au travail. Pourtant, toutes les formes d’humour se…
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Quelques heures après avoir pris dans ses bras sa fille qui venait de naître, Jean-Briac a ouvert son ordinateur. « Je n’étais pas obligé de travailler mais je me mettais la pression tout seul, explique celui qui est alors business analyst dans une entreprise de l’agroalimentaire. J’ai réalisé que ce n’était pas normal, que j’étais en roue libre, que…
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En 2020, des chercheur·ses en psychologie sociale ont pu observer auprès de 768 participant·es chinois·es que ces dernier·es étaient moins enclin·es à recruter -et donc plus favorables à discriminer -des candidat·es de signe astrologique Vierge lors de simulations de recrutement. La raison ? Les signes astrologiques font partie intégrante de la culture chinoise et les personnes…
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En dépit des évolutions législatives – avec notamment l’introduction en 2015 de la notion d’agissement sexiste dans le code du travail[1] – la 6e édition du rapport[2] annuel sur le sexisme publié ce lundi 22 janvier par le Haut Conseil à l’Egalité (HCE) nous révèle que le monde du travail reste perçu comme une des…
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L’inclusion au sein du monde professionnel est un sujet d’une grande complexité, présentant des dimensions multiples et profondément enracinées. Les avancées réalisées ces dernières années sont le fait de pressions réglementaires conjuguées à des politiques d’entreprise ambitieuses. Cependant, malgré ces progrès, le chemin vers un environnement de travail respectueux et valorisant pour chacun reste encore…
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Le consentement est une notion qui suscite de nombreuses questions durant nos formations tant elle paraît floue pour nos participant·es. Nous échangeons souvent sur les difficultés à expliquer ses contours et sur le fait qu’il s’agirait surtout d’une question de perception, de ressenti. Comment savoir s’il y a consentement ? N’y aurait-il pas des « zones…
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Jusqu’à récemment, l’endométriose était assez peu connue du grand public. Elle est devenue un sujet de santé publique à part entière en janvier 2022, date à laquelle le gouvernement a présenté une stratégie nationale pour apporter une réponse à cette problématique qui concerne en France 1 femme sur 10 en âge de procréer. Les manifestations…
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