Archive pour juin 2023

L’interculturalité est un concept qui nous est familier mais qui devient soudain très flou lorsqu’il s’agit d’en définir les manifestations au travail, notamment en France. Cette notion qui dépasse la simple combinaison des mots « inter » et « culturalité », trouve ses origines dans les années 1980 sous l’impulsion des Etats-Unis. L’accélération de la mondialisation à l’origine de…

Le code du travail prévoit qu’à l’issue d’un congé lié à la parentalité, la ou le salarié∙e « retrouve son précédent emploi ou un emploi similaire assorti d’une rémunération au moins équivalente ». C’est le cas à l’issue du congé d’adoption (article L1225-43), du congé maternité (article L1225-25), du congé paternité ou congé second parent (article…

Le code du travail prévoit qu’à l’issue d’un congé lié à la parentalité, la ou le salarié∙e « retrouve son précédent emploi ou un emploi similaire assorti d’une rémunération au moins équivalente ». C’est le cas à l’issue du congé d’adoption (article L1225-43), du congé maternité (article L1225-25), du congé paternité ou congé second parent (article…